Travailler à rendre tangibles, accessibles et inspirantes les transitions vers une société écologique et juste... Cette mission vous inspire? Venez rejoindre l'équipe d'Équiterre! Avec ses 130 000 sympathisants, 25 000 membres et 80 employés, Équiterre est l’un des organismes environnementaux les plus influents au Québec et au Canada. Le dévouement et l'enthousiasme de l’équipe font d'Équiterre un lieu de travail agréable et stimulant, qui favorise l'autonomie, la créativité et un haut niveau de professionnalisme.
Et nous sommes actuellement à la recherche d’un ou une :
Conseillère, Approvisionnement alimentaire durable
La personne sélectionnée a pour mandat d’appuyer la mise en œuvre, la logistique, et la promotion de projets d’approvisionnement alimentaire sain, local et écoresponsable dans les institutions du Québec afin d’accélérer la transition vers une société où les citoyens, les organisations et les gouvernements font des choix écologiques, sains et équitables.
Est-ce pour vous?
VOTRE MISSION DÉTAILLÉE
Planification et développement des projets
Participer à l’élaboration et au déploiement du plan d’action de chacun des projets et mandats
Recherche et rédaction
Concevoir, rédiger ou réviser les différents outils liés aux projets
Effectuer de la recherche sur les enjeux d’alimentation et d’approvisionnement institutionnel, être à l'affût des informations qui peuvent nourrir les interventions d’Équiterre, suivre et analyser l’actualité
Participer à la rédaction de documents d’information, de synthèses de recherche, de recommandations, d’argumentaires, d’articles, d’outils éducatifs et de promotion en matière d’alimentation et d’approvisionnement institutionnel (ex. : fiches, guides, documents d’information, synthèses, articles courts, prises de position, etc.)
Rédiger et réviser des contenus reliés à la mise en œuvre des projets et aux enjeux d’alimentation et d’approvisionnement institutionnel
Promotion et communication
Avec les chargés de projets et de communications, participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies de communication et de promotion des différents projets
Sous la supervision de la chargée de projets, mettre à jour le portail web, rédiger des actualités et les mettre en ligne, être à l’affût des nouvelles ressources disponibles et les ajouter sur le portail
Effectuer le suivi des courriels de la boîte générique info@communassiette.org
Créer et animer des présentations sur les projets selon la demande
Créer des outils de travail, des outils pédagogiques et des présentations selon les besoins des projets (documents, fiches, guides, pages web, PPT, tableau Excel, synthèse de recherche, etc.)
Mettre en oeuvre la diffusion des outils promotionnels et éducatifs auprès de la population et de partenaires ciblés
Participer selon les besoins à coordonner la diffusion des projets sur le site web et les réseaux sociaux
Être attentif aux opportunités de contact et/ou de partenariat, et entretenir un réseau de contacts pertinents pour l’avancement des dossiers
Participer aux rencontres de comités externes (collaborateurs) selon les besoins
Répondre aux demandes d’informations du public
Logistique
Organiser, animer et faire les suivis des rencontres et des activités (ex. rencontres de partenaires, rencontres de concertation, ateliers de discussion, activités de sensibilisation, rencontres de comités de travail internes)
Effectuer le suivi des rencontres et/ou s’assurer que les tâches réparties seront faites par les personnes désignées, faire des rappels, solliciter la contribution de personnes clés;
Prendre en charge et/ou coordonner la logistique et l’organisation de certains événements et représenter Équiterre lors de ces évènements (kiosques, ateliers, présentations en lien avec les partenaires, etc.)
Évaluation des résultats des interventions
Évaluer les retombées des différents projets en élaborant des plans et outils d’évaluation (ex. satisfaction des publics cibles, indicateurs de mesure, post-mortem, etc.)
Effectuer des compilations et des bilans des actions, évaluer les résultats et rédiger des rapports de projets
Gestion des ressources humaines sous sa responsabilité
Recruter et former les bénévoles et les stagiaires (au besoin)
Coordonner les activités des bénévoles et des stagiaires
Reporter les heures de bénévolat conformément aux procédures d’Équiterre
Contribution au développement corporatif et à la vie démocratique d’Équiterre
Participer aux réunions ToutEqui
Participer à certains évènements ou rencontres d’Équiterre
Soutenir la chargée de projet, approvisionnement alimentaire durable dans diverses tâches
VOTRE PROFIL
Savoirs (formation et connaissances)
Baccalauréat en nutrition, développement durable, communications, ou toute autre formation pertinente
Connaissance des enjeux alimentaires au Québec et dans le monde, un atout
Bilinguisme (français / anglais), un atout
Connaissance des logiciels de bureautique de base (Excel, Word, PowerPoint, etc.) et des médias sociaux
Grand intérêt pour la mission d’Équiterre et connaissance de ses enjeux principaux
Savoir-faire (expérience et habiletés)
1 année d’expérience pertinente (recherche, alimentation, éducation ou gestion de projet, etc.)
Expérience en planification, organisation et coordination d’évènements
Excellentes habiletés de recherche et de rédaction
Capacité à synthétiser et à vulgariser des enjeux complexes
Capacité à communiquer et à convaincre
Capacité à coordonner d’autres personnes
Savoir-être (attitudes et comportements)
Sens de l’organisation et capacité à travailler sur plusieurs dossiers de front
Initiative et autonomie
Habileté relationnelle, esprit d’équipe et aisance avec le public
Esprit de synthèse
Minutie
Flexibilité dans les tâches et dans l’horaire de travail
NOTRE OFFRE
Entrée en fonction : Décembre 2023
Poste temporaire à temps plein : horaire flexible, 32 heures/semaine (remplacement congé de maternité)
Pour les critères minimums demandés, le salaire débute au taux horaire de 25,85 $, (si moins ou plus de formation et/ou expérience pertinente, le salaire peut varier - échelle salariale d’Équiterre)
6 semaines de vacances dont 2 semaines de congés à l’occasion des fêtes de fin d’année (payés après 3 mois d’ancienneté)
Assurance collective (après 3 mois et payées à 75% par Équiterre)
REER (après 3 mois, participation d’Équiterre jusqu’à 2%)
Formule de travail hybride offert (2 jours/semaine en présence à l’un de nos bureaux).
Équiterre offre un environnement de travail dynamique et stimulant, situé soit à Montréal, à la Maison du développement durable, en plein cœur du quartier des spectacles, soit à Québec, au Centre culture et environnement Frédéric-Back, à deux pas de l’Assemblée nationale.
Veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation, via le lien suivant : www.jobillico.com/postulation-rapide/12584959
Les personnes issues de minorités, comprenant mais ne se limitant pas aux Premières nations et aux minorités visibles, sont encouragées à déposer leur candidature. Si vous vous identifiez comme appartenant à un groupe minoritaire et souhaitez que cela soit pris en considération dans le processus de recrutement, veuillez l’indiquer dans votre lettre de présentation.
Nous vous remercions de votre intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.