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Opportunité de carrière en communication et mobilisation

Travailler à rendre tangibles, accessibles et inspirantes les transitions vers une société écologique et juste... Cette mission vous inspire? Avec 165 000 sympathisants, 22 000 membres et 70 employé(e)s, Équiterre est l’organisme environnemental le plus influent et le plus important au Québec.

Travailler avec Équiterre, c’est participer à de nombreuses initiatives qui influencent les décisions des individus, des organisations et des gouvernements afin d’accélérer la transition. Nous proposons des solutions concrètes pour une société plus écologique, saine et équitable.

Le dévouement et l'enthousiasme de l’équipe font d'Équiterre un lieu de travail agréable et stimulant, qui favorise l'autonomie, la créativité et un haut niveau de professionnalisme.

Nous offrons des carrières en : 


Communication et mobilisation


Essaimez nos idées et encouragez l’action citoyenne grâce à votre plume, votre créativité ou votre expertise en mobilisation.
À titre d’exemple, nous comptons des collègues en:

  • Communication
  • Création de contenu
  • Événementiel
  • Gestion de communauté
  • Graphisme
  • Marketing numérique
  • Mobilisation et engagement du public
  • Relations médias


COMMENT ÇA FONCTIONNE?

Une opportunité de carrière n’est pas une offre d’emploi pour un poste précis. C’est une façon de nous faire connaître vos compétences et vos intérêts professionnels. Nous conserverons votre candidature et pourrons communiquer avec vous lorsqu’un poste correspondant à votre profil sera disponible.

COMMENT POSTULER?

Merci de nous faire parvenir votre CV et une courte lettre de présentation précisant le type de rôle que tu recherches via ce lien. 

NOTRE ENGAGEMENT EDI

Les personnes issues de minorités, comprenant mais ne se limitant pas aux Premières nations, Métis et Inuits et aux minorités visibles, sont encouragées à déposer leur candidature. Si vous vous identifiez comme appartenant à un groupe minoritaire et souhaitez que cela soit pris en considération dans le processus de recrutement, veuillez l’indiquer dans votre lettre de présentation.